Um estudo realizado pela Universidade de Harvard, nos Estados Unidos, mostra que entre 70% e 90% do tempo de trabalho de um líder é dedicado a alguma forma de comunicação. Desenvolver as habilidades de comunicação dos líderes está na ordem do dia, já que seu papel, atualmente, é exercer influência sobre as pessoas, para que juntas trabalhem pela realização de objetivos comuns.

Objetivo
Com base em recursos do Coaching, da Comunicação Social e da Neurolinguística, esta palestra instrui os líderes no desenvolvimento de habilidades que tornam mais eficaz a comunicação a com seus colaboradores, favorecendo o desempenho da equipe.

Benefícios
Por meio da palestra, os participantes saberão como:
• Orientar com clareza o colaborador a realizar as ações desejadas
• Criar uma relação de proximidade com o colaborador
• Praticar uma escuta atenta e empática, que permite identificar as dificuldades do colaborador
• Praticar um diálogo construtivo com o colaborador, com foco naquilo que se deseja que aconteça
• Apresentar ideias com uma abordagem atraente

Facilitadora: Regina Giannetti - Coach com certificação internacional pelo Integrated Coaching Institute e jornalista formada pela Universidade de São Paulo (1985). Em sua carreira corporativa, foi editora-chefe na Editora Abril. Atua como coach executiva, ajudando pessoas a desenvolver competências comportamentais para a realização de suas metas profissionais. É também instrutora de cursos corporativos, com foco em comunicação, liderança e inteligência emocional.